IA et avenir du travail : vers une révolution équilibrée ?
Le sommet sur l’intelligence artificielle s’est achevé à Paris le mardi 11 février, mettant en lumière les défis et opportunités liés à l’essor de cette technologie. Emmanuel Macron a insisté sur un enjeu clé : concilier l’augmentation de la productivité avec la préservation de l’emploi et du bien-être au travail.
Loin d’être une simple question d’innovation, l’intelligence artificielle redessine les contours du marché du travail et de la compétitivité des entreprises. Entre gain d’efficacité et crainte d’une automatisation massive, la réflexion s’oriente vers des politiques publiques capables d’accompagner cette transformation sans creuser les inégalités.
Dans ce contexte, des experts comme Vincent Dutot, enseignant-chercheur en systèmes informatiques à l’EM Normandie, jouent un rôle crucial dans l’analyse des impacts de l’IA sur les compétences de demain. Récemment reconnu parmi le top 2% des meilleurs chercheurs mondiaux par l’université de Stanford, il apporte un regard éclairé sur l’évolution des métiers et la nécessité d’une formation continue adaptée aux nouveaux besoins.
L’ambition est claire : faire de l’IA un levier de croissance inclusive, où technologie et emploi ne s’opposent pas, mais avancent ensemble vers un futur plus équilibré.
Mamadouba CAMARA